国内3拠点、海外5拠点で、税理士法人と社会保険労務士法人を中心としたワンストップサービスを展開
 

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ガルベラ・パートナーズで
一緒に未来を切り拓きませんか?

このたび、ガルベラ・パートナーズ・グループの求人サイトをご覧いただきまして、ありがとうございます。私はグループ代表の吉住幸延と申します。

私たちは東京、大阪、福岡に事務所を構え、税理士法人と社会保険労務士法人を中心に、国内外14社のコンサルティング会社で構成されている専門家集団です。

海外拠点は、アメリカ、中国、香港、ベトナム、タイにあり、まだまだ多拠点化を推し進めております。

当グループでは、お客様からの税務・労務・経営に関するご相談を、弊社の税理士や社会保険労務士が応ずるとともに、高度な専門知識とノウハウでお客様の経営サポートを行う一方、日系企業の海外進出について、現地に事務所を構え、現地法人設立、会計、税務、労務、法務、ビザ取得などをワンストップでサポートできる体制を敷いております。

国内では、税理士、公認会計士、社会保険労務士の本来業務はもちろんのこと、北海道から沖縄まで、全国各地で税理士や公認会計士がM&A、事業承継、組織再編、株式上場、国際税務などを、社会保険労務士が人事制度、労務監査、国際労務などのサポートを行っています。過去10年で、事業承継のサポートは300件以上、上場を果たしたクライアントは10数社、海外進出支援や人事制度構築支援も数百件に及びます。

今までも税理士法人や社会保険労務士法人に所属する税理士、税理士補助者、社会保険労務士、社会保険労務士補助者の皆さんを、コミュニケーション能力豊かなコンサルタントとして育成してまいりましたが、そのニーズは減ることはなく、業務範囲はどんどん拡がっています。また、当社の特長として、社内の税理士や社会保険労務士は、誰もが月次業務を担当しつつ、コンサル案件も担当しています。つまり、税理士や社会保険労務士の本来業務を50%、コンサルティング業務を50%担当するというバランスを常に保つよう努めております。

税理士・公認会計士・社会保険労務士の本来業務が半分、税務や労務の知識を使ったコンサルティング業務が半分というのが理想的な働き方だと考えております。本来業務はもう十分やってきたという税理士や税理士補助者、社会保険労務士、社会保険労務士補助者の方こそ、当社が求めている人材です。本来業務もコンサルティング業務も、最初はできないのは当たり前です。先輩たちがしっかりとサポートするので安心してください!

当社は人材輩出企業を標榜しています。輩出といっても、本当に出ていく必要はありません。等級制度において4等級以上になると、独立しているのと同じように働くことができるようになります。それまでの間に、自ら貪欲に学び、先輩から教えてもらいながら、多くのスキルを身に着けていただきます。ノウハウ共有の精神に基づき、短い人なら1年以内どころか、3か月で一人前になることができます。その点はまったく心配いりません。先輩たちがみんな通ってきた道なのですから。

まだ、税理士や社会保険労務士の資格試験を勉強中の方にも、もちろん同じチャンスがあります。当社の専門家は、誰もが資格だけがすべてだとは思っていませんが、それでも資格の重要性は理解しています。勉強中の方は、早く資格試験に合格したほうが精神面で救われると思います。そのためにも、残業を禁止したり、試験前休みを付与したりして、会社を挙げてバックアップしています。はやく専門家になって、伸び伸びと活躍してほしいからこそ、ワークシェアとダイバーシティの精神を大切にしています。

弊社の税理士や社会保険労務士などの専門家の能力がどんどん伸びる理由の一つに、少なくとも、やった人がやった分だけ給料をもらえる仕組みが完成していることが挙げられます。ともすれば税理士事務所や社会保険労務士事務所で働かれている方は「搾取されている感」を強く感じる方も多いかと思いますが、我々はそういう事務所での勤務を経験した者たちが、本当の理想を求めて立ち上げた会社です。そんなつまらない搾取感を感じることなく、真の専門家の職場で、自らの能力を使ってノビノビと働いていただけると思います。

新たな人生の転機に当社を見つけていただけたのは、きっと貴殿、貴女にとって明るい未来の扉を開けたことを意味していると思います。我々もまだまだ発展途上ですが、ぜひあなたの力を貸してください。周りの人たちから、こんな税理士事務所や社会保険労務士事務所は見たことがないと言ってもらえる喜びを一緒に分かち合えればと、心からそう思っています。あなたのエントリーを心待ちにしております。今後とも宜しくお願い申し上げます。

ガルベラ・パートナーズの特長

ガルベラ・パートナーズのスタッフなら誰もが自信を持って言える弊社の特長について、以下の比較表を使ってご説明させていただきます。

一般的な税理士事務所・社会保険労務士事務所との違い

 特長

ガルベラ・パートナーズ一般的な専門家事務所
専門家税理士・会計士・社会保険労務士が同じオフィス内で働く税理士、会計士、社会保険労務士などの単独事務所が多い
経 営

複数の専門家が合議制で運営

お互いが経営能力を磨きあう

所長のトップダウン経営

拠 点

国内3か所、海外5か所

今後も日本全国そして世界へ

国内1か所が多い

地域密着型が主流

営 業

独特の仕組みで顧客を獲得

営業ノルマは一切なし

顧客獲得に向けた動き(交流会や名刺交換)を強要

評価制度

明確なルールに基づき評価

人事評価制度のプロが構築

経営者による玉虫色の評価

あいまいな基準で評価しがち

教育体制

連絡会議で各人の専門を共有

内外の研修で専門領域を強化

仕事を通じての能力開発

社外の同業者研修など

語学研修

社内に英会話・中国語教室

1レッスン1,000円で受講可

語学研修はない
海外研修

ハワイ、上海、ホーチミンなどで専門家の海外研修を実施

海外研修はない
独 立

人材輩出企業を標榜

独立後も弊社と密に連携

グループ内独立も可能

独立話はアンタッチャブル

私たちが大切にしていること -基本方針-

世の中に、これだけ多く存在する税理士事務所や社会保険労務士事務所のなかで、名もなき私たちの事務所に集まってくれた優秀な税理士、社会保険労務士、そしてそれらの資格を目指す専門家の卵の皆さん。本当にありがたく大切な存在です。私たちは、ともに人生を歩むべく、偶然にも出会いました。最初は愛社精神なんてないかも知れません。でも、きっとどこかで、このグループ、この仲間たちがかけがえのない存在だと、わかっていただけると思います。

ガルベラ・パートナーズのスタッフは、税理士や社会保険労務士などの専門能力を駆使して活躍する以前に、仲間を思いやり、人生の局面でその存在に感謝できるような、そんなコミュニケーション作りを最重視しています。同じ職場で最も長く一緒に過ごしていながら、「あの人は何を考えているか分からない」なんて、寂しすぎますよね。だからこそ、ガルベラのメンバーには、以下の気持ちを大切にしていただきたいと思っています。

誠実-Faithful
お客様に対して、仲間に対して、そして自分に対して嘘をつかないこと。いつも心に太陽を、誠実な気持ちをもって仕事に従事すること

包容-Hospitality
思いやりの気持ちを大切にし、自分とは違うタイプの相手のことを理解し、また新たなお客様や仲間との出会いを快く受け入れること

積極-Positive
自分の知らないことに果敢に挑戦し、少しの失敗ぐらいでくよくよしないこと。どんなことにも積極的に取り組み、試行錯誤し、前向きな気持ちを持ち続けること。

共有-Share
ガルベラのメンバーは、先輩にいろんなことを教えてもらって今を生きています。自分が受けた恩を忘れず、自らの知識を仲間に分かち与える気持ちを大切にすること。

貢献-Contribution
この世に生まれたからには、自分の存在が誰かの役に立てばと願います。お客様だけでなく、仲間に、そして社会に貢献し、自らの人生をより豊かにすること。

ガルベラ・パートナーズは、このような気持ちを持った仲間で溢れている専門家集団です。 この自慢の専門家集団にあなたが加わってくださるのを心からお待ちしています!

資格試験を勉強している皆様へ

当社では税理士、公認会計士、社会保険労務士などの資格がなくても、財務コンサルタント、人事コンサルタント、経営コンサルタントとして、資格者と同様に活躍している専門家がたくさん在籍しています。

このように、資格がすべてではないけれど、それでも税理士法人ガルベラ・パートナーズや社会保険労務士法人ガルベラ・パートナーズなどの資格業で働くには資格をもっているのといないのとでは、お客様が抱く印象が違ってきます。これは資格の業界にいる以上は仕方のないことです。

当社は、資格の勉強をするスタッフを心の底から応援します。そのため、18時以降のノー残業や、試験前の休暇取得については、しっかりと事前に話し合い、計画を立てて、皆様の希望に極力配慮するよう心掛けています。

早く資格を取得し、後顧の憂いなく仕事に打ち込んでいただけるよう、勉強中の皆様を陰に日向に応援しますので、安心してご応募ください。

資格の勉強は1年、2年と短期間ですが、ガルベラ・パートナーズで過ごす期間は何十年と、とても長いわけですから、集中して勉強をして、資格を取ってからガッツリと働きたいという方も、社を挙げて応援します。ガルベラでの働き方については、遠慮なくお尋ねください!

個人の専門家の合流もお待ちしています。

ハワイでの専門家研修の様子

個人事業で税理士業や社会保険労務士業を行っている専門家の方も、ぜひガルベラ・パートナーズグループへの合流をご検討ください。

現在、国内は東京、大阪、福岡に事務所を構えておりますが、弊社のお客様は全国に及びます。当社の方針(誠実・包容・積極・共有・貢献)に共感いただける専門家の方であれば、どなたでもウェルカムです。

ガルベラ・パートナーズグループでは、一騎当千の専門家を育てるとともに、社外から広く有能な専門家を求めています。弊社の業務は多岐にわたりますが、組織だからこそできる業務が目白押しです。個人でこのまま続けるよりも、組織のなかで能力を存分に発揮していただける環境をご用意してお待ちしております。

以下に、最近弊社に合流した専門家の感想・コメント掲載しております。ぜひご覧ください。

ガルベラ・パートナーズに合流をお考えの専門家の皆様へ

はじめまして。社会保険労務士の原祐美子です。

10年以上個人の社労士事務所を経営しておりましたが2016年3月にガルベラ・パートナーズのメンバーとなり、現在は社会保険労務士法人ガルベラ・パートナーズの専門家として日々仕事を楽しんでいます。 

私からは、個人で独立している士業の方がガルベラ・パートナーズに加わることのメリットについてお伝えしたいと思います。

個人事務所の経営者から組織の一員になることに不安を感じている方にとっては、不安を解決する材料になるのではないかと思います。ぜひご覧ください。

これからのガルベラ・パートナーズ

現在、国内では東京、大阪、福岡に税理士や社会保険労務士が集う事務所を構えておりますが、近い将来、沖縄、名古屋、仙台、北海道にも税理士事務所、社会保険労務士事務所を開設したいと考えています。

現在はグループ全体で50名弱の組織ですが、これから毎年10~20名の税理士、税理士補助者、社会保険労務士、社会保険労務士補助者、営業人材、管理人材などを採用し10年後には200名の専門家集団を目指します。

日本国内では、現在の東京の複数拠点化、東京、大阪、福岡だけでなく、全国各地に事務所を展開し、事業承継・組織再編・株式上場・国際税務・国際労務・人事制度構築などを手掛けてまいります。

海外では、ロサンゼルス、上海、香港、ベトナム(ホーチミン・ハノイ)、タイに事務所を置いて、米国・中国・東南アジアへの海外進出を行っております。さらにパートナーとの協業により、シンガポール、台湾、韓国、フィリピン、インドネシア、ミャンマーなど、多岐にわたり対応しており、今後も更にサポート体制を磨いてまいります。

弊社では、国内と海外の税務、会計、労務について、社内の税理士や社会保険労務士がワンストップで対応しています。自分では分からないことも、隣に座っている税理士法人や社会保険労務士法人の仲間たちが対応してくれます。仲間どうしで支え合える税理士法人、社会保険労務士法人でありたいと考えています。

そのためにも、思いやりと誠実さ、前向きな姿勢、共有の精神を持った仲間をもっともっと集めたいと思っています。これからもガルベラ・パートナーズは、業界のオンリー・ワンを目指します。すでに税理士や社会保険労務士の資格をお持ちの方はもちろん、これから税理士や社会保険労務士の資格を目指される方も、ぜひ当グループへの合流をご検討ください!

「ガルベラ」という社名について

ガルベラは、花のガーベラに由来します。

ガーベラは世界中に普遍的に咲く花で、花言葉は「いつも前へ進め」「燃える神秘の愛」というものです。

日本では和名を「千本槍(せんぼんやり)」といい、たくさんの花びらをたくさんの専門家に重ねてイメージしていただければと思っています。

日本全国、そして世界中に、弊社の専門家が、ガーベラの花のように拡がることを願って名付けました。

エントリー 又は お問い合わせ

このたびは、ガルベラ・パートナーズ グループの求人サイトをご覧いただき、ありがとうございます。弊社への求職申込は、お電話またはサイトより承っております。

エントリーに先立ち、何かご不明の点がございましたら、お気軽にお問合せください。

東京:03-5405-2815

大阪:06-6535-8829

福岡:092-781-2131

<受付時間>9:00~18:00(平日)

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虎ノ門菅井ビル7階
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